Заявление на пост лидера LSPD

Kaneki Schrodinger · 18 Окт 2023

Все результаты будут в дискорде (тык)
Если ваша кандидатура была одобрена, в назначенное время вы должны быть в Discord канале «Ожидание обзвон».
Такие фразы , как «Расскажу во время обзвона» и т.п. не приветствуются, Вам необходимо дать полный ответ на следующие вопросы, без этого мы не сможем пригласить Вас на обзвон.

Всем желаем удачи и приятной игры!

IC информация:

Имя Фамилия:
Проживание в штате:
Возраст:
Опишите свой характер:
Ваша краткая биография:

OOC информация:

Имя и фамилия:
Возраст:
Часовой пояс:
Средний суточный онлайн:
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах:
(Указать Name_Surname и должности/должность)
Уникальные идеи по развитию фракции:
Ваш Discord

Delano Abignail · 18 Окт 2023

IC информация:
Имя Фамилия: Delano Abignail
Проживание в штате:
Возраст: 30
Опишите свой характер: безумие
Ваша краткая биография:
Delano родился на тропическом острове в семье, связанной с наркоторговцами и преступными группировками. Он вырос в жестокой и насильственной среде, что сформировало его характер. Delano стал лидером пиратской группировки на острове.

OOC информация:

Имя и фамилия: Павел Великий
Возраст: 17
Часовой пояс: +3 МСК
Средний суточный онлайн: 2-3
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах:
(Указать Name_Surname и должности/должность)
Delano Abignail партнер Калкора SAMP
Delano Abignail госник RADMIR S1
Уникальные идеи по развитию фракции: Фракция работает прекрасно! Необходимо увеличит лишь состав гетто-ящеров. В случае же моего провала, все свалить на Диего Винчестера и улететь с сотавом в Анапу.
Ваш Discord iriska0376

Radmir Hawkins · 18 Окт 2023

Neil Richard · 18 Окт 2023

Имя Фамилия: Neil Richard
Проживание в штате: 73
Возраст: 73
Опишите свой характер: Строгий, коммуникабельный, ответственный
Ваша биография: тык

Имя и фамилия: Макар Кацаев
Возраст: 15 (16 через 1 месяц)
Часовой пояс: +7 от МСК
Средний суточный онлайн: 3-8
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах:

Уникальные идеи по развитию фракции:

1.Изменить систему прохождения CC (Cadet Corpus). Я заметил, что большое кол-во людей в отделе CPD, а именно в этот отдел попадают после кадетского корпуса в 90% случаях, имеют малое представление о законодательстве и это нужно исправлять. Ведь, если начнется "душка", а я надеюсь, что такого не будет и буду стараться решать этот момент, то вся "душка" сперва пойдет именно на них. Нужно изменить требования к Кадетам, изменить лекции и обучение кадетов.

2.Добавить лекции Кадетам. Ведь, есть правило "ограниченного перевода" и что бы люди не тратили время впустую, требуется их ознакомить с каждым отделом, чтобы они еще в кадетском корпусе выбрали себе приоритет на отдел.

3.ПЕРЕКВАЛИФИЦИРОВАТЬ состав PA. PA - это отдел, который является "лицом фракции", Так как сперва, люди, которые приходят в LSPD сталкиваются именно с сотрудниками отдела PA. Нужно набрать грамотный, адекватный, коммуникабельный, терпеливый, общительный состав, которые будут иметь представление, что такое законодательство и с чем её едят.

4.Проводить Вербовки в LSPD из NG. Чтобы как можно больше привлекать в людей в LSPD.

5.Дождаться, пока введут Предупреждения в законодательство и убрать строгие выговоры. Ведь в игре есть система Предупреждения. 3/3 Предупреждений и человек сразу вылетает с фракции автоматически. Устные выговоры будут выдаваться в дискорде, максимальное кол-во устных выговоров будет равняться двум. Следовательно, 2/2 устных = Предупреждение.

6.До КОНЦА реализовать систему "Список строев". Автоматизировать её через ботов и вебхуки. На самом деле, это вещь нужная, никогда больше не будут спрашивать: "А когда тренировка или объезд?" или просить: "Проведите тренировку или объезд".

7.Проводить каждую субботу в 20:00 Вечернее построение для ВСЕХ сотрудников. На этом построении будет награждение сотрудников, повышения, разбор полетов, озвучивание какой-нибудь важной новости.

8.Я заметил, что все забывают про правило "1 повышение раз в 24 часа". Хочу исправить этот момент, благодаря улучшению "Повышение на построениях" п. 17. Потому что, это приравнивается к Блату и горю желанием исправить этот момент, чтобы никто не получал увольнение или выговоры.

9.Перевод в другой отдел теперь будет осуществляться раз в 2 недели. Что бы поднимать активность разных отделов. В п. 1 прописано, что кадеты будут ознакамливаться с каждым отделом, поэтому решил добавить такое улучшение. Сотрудники не будут бегать по отделам в "поисках себя", а будут сидеть и работать. Переводиться можно будет с отдела CPD со звания "Сержант" или же, если будут исключения и будут открыты заявки в любой отдел, из-за нехватки кадров в отделе.

10.Ввести заново "отчетность о транспорте". Я заметил, что часто присутствует нехватка т/c и автомобили разбросаны абсолютно везде и сотрудники просто за ними не приезжают.Я предлагаю в какой-нибудь отдел (еще не придумал), в систему повышения, добавить пункт "Проверка отчета о транспорте". Человек берет водовозку, перекрывает выезд с верхнего паркинга и пока он не проверит, что человек отписал "отчет о транспорте", он его не пропустит. Исключение: срочный CODE-0, старший и руководящий состав или какая нибудь срочная Спец. Операция. Но в таком случае, человек, пропускающий машины, обязан сам вести эту отчетность.

11.Увеличить кол-во проводимых мероприятий, но иногда проводить разнообразие. В основном мероприятия - тулево, это то, что интереснее всего большей части состава. Создавать какие-то интересные мероприятия и тому прочее. Чтобы их увеличить, я пропишу в норму Помощников "провести мероприятие" и каждую неделю буду их менять. Допустим: в первую неделю, у одного помощника эта обязанность, во вторую неделю у другого и т.д. Благодаря этому, будет стабильность в мероприятиях и это ВАЖНО!

12.Постоянно решать какие-то проблемы с другими гос. фракциями. Личные отношения с BCSD, FIB, GOV и NG у меня в порядке, но есть небольшие проблемы с прокуратурой, но они решаемы. Я первый протяну руку и первый выйду на разговор и решу все проблемы с ними, что бы все было хорошо.

13.Изменить систему повышения в отделе CPD, для того, чтобы был постоянный патруль нашего города и мы могли быстро и эффективно прекратить любую криминальную деятельность в любом районе.

14.Разделить город на кварталы и районы патрулирования. Например: В опасном районе будет 3 района и в каждом районе будет стоять патрульная машина с двумя офицерами. И, если будет какой-то всплеск криминальной активности, то по рации будет отправлен Тен-Код и другие патрульные машины, которые находится в этом же квартале, максимально быстро среагируют на это место.

15.Добавить следующие маркировки:
ADAM [A] - Маркировка юнита, состоящего из двух офицеров.
LINCOLN [L] - Маркировка юнита, состоящего из одного офицера.
AIR [AIR] - Маркировка воздушного юнита, в составе двух офицеров.
MARY [M] - Маркировка мото - патруля.
CHARLIE [C] - Маркировка группы захвата(SWAT).
ROBERT [R] - Маркировка отдела детективов.
HIGH-SPEED [HS] - Маркировка скоростного патруля(speed unit). (патрулирование на Полицейских Хураканах).

16.Проводить собрания каждую субботу/воскресенье для разбора полетов и работы каждого отдела, обсуждать работоспособность каждого члена старшего/руководящего состава, а также решать дискуссии/проблемы/конфликты среди состава.

17.Повышать только на построениях. Это улучшение создано, чтобы убрать полностью блат, в виде правила "1 повышение раз в 24 часа"

18.Добавить некий "патруль" для свата. Он будет в случае, если отдел CPD с их новой системой патрулирования не будет справляться с криминальной активность. В случае, если и помощь отдела SWAT не поможет, то будет происходить объезд на ту территорию.

19.НЕОДНОКРАТНО, я видел, что много сотрудников стоит в AFK и поэтому, когда онлайн 40+ в строй приходит всего 20 человек. Назначу людей, которые будут следить за этими нарушителями и наказания будут в плоть до увольнения, смотря сколько сотрудник стоит в AFK.

20.Активно решать проблему с CODE-0, когда сотрудников много и достаточно, что бы оказать нужную помощь, а в итоге никто не приезжает. Тут помогут пункты 14 и 18. Также последуют наказания за неоказание помощи сотруднику.

22.Реализовать подразделение AirGroup. Как я смотрел, сотрудников с AirGroup, их более чем достаточно, но мало кто этим пользуется. Ввести систему облетов местности. Чтобы увидеть какую-то криминальную активность и стараться прервать ее.

24.Чтобы поднимать уровень РП и заинтересовывать обычных игроков сделать следующие. 2-3 Раза в неделю, под конец рабочего дня, брать с собой в патруль сотрудника WN, для того, чтобы он зафиксировал деятельность и работу сотрудников LSPD и написал об этом статью.

25.Изменить дискорд каналы, некоторые автоматизировать через Google Forms и Webhook. Например: запись на экзамен, добавить канал "розыгрыши" и проводить розыгрыши, как среди сотрудников недели, так и среди всего департамента.

7.Ваш Discord: pivohleb1

Gaga Timerlan · 18 Окт 2023

IC информация:
Имя Фамилия: Gaga Timerlan
Проживание в штате: 127
Возраст: 127
Опишите свой характер: Коммуникабельный, авторитетный, ответсвенный (могу принять важное решение в скором времени).
Ваша краткая биография: Плов

Ваш состав по должностям:

Узнаете когда встану !

OOC информация:
Имя и фамилия: Тимур
Возраст: 19
Часовой пояс: + 4 МСК
Средний суточный онлайн: 8

Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах:

Sam Richard - LSPD лейтенант - 2 недели
Kirill Sizov - FIB Старший агент 2 класса - Полтора месяца
Radmir Hawkins - FIB Зам.Главы отдела HRT - 1 месяц
Jesus Machetti - FIB Глава отдела HRT - 2 месяца
Devis Carmon - FIB Помощник директора (Куратор HRT) - 1 месяц
(Врио) Huggo McRay - FIB Специальный агент 3 класса (FA) - 1 неделя
Luvv Dirty - BCSD - Помощник шефа Куратор IDS - 10 дней на данный момент

Уникальные идеи по развитию фракции:

Наблюдая со стороны за LSPD, для себя выявил некоторые недочеты, а именно, не хватает дисциплины, в основном все сотрудники занимаются не тем, чем нужно, поэтому, есть желание заняться плотно дисциплиной состава. Дальше, видя то, что у нас плохие отношения с Федеральным Бюро, хотелось бы, найти с ними общий язык. В ПД, достаточно скучно быть “печенькой”, т.к. нет того контента, которого они так любят, а именно, сделать интересные тренировки, МП для них, также, отсутствует коммуникация со старшим составом, из этого следует вывод, что, нужно наладить общение и действия старшего состава с младшим составом. Хотел, добавить ежедневное вечерние построение, на котором, каждый глава (куратор) отдела докладывал о проделанной работе за день. Добавить еженедельное обязательно собрание для старшего состава, где будут выясняться ошибки/жалобы/предложения от старшего состава. В промежутке к этому, добавить собрание всего состава ПД, где каждый сможет поговорить со старшими рангами (2 раза за срок). Если брать отделы, то к отделу ПА претензий нет, отдел работает стабильно, отдел ПД, также, все хорошо, но не хватает актива, отдел DB, не хватает внедрений, отдел SWAT, ограничить в данном отделе места, чтоб люди стремились туда попасть, по итогу, сделать отдел ПА и ПД самыми активными, где будет находиться большая часть людей ПД. Что касаемо Discord`a, хотел немного его отредактировать и убрать множество не нужных каналов. В планах сделать отдел, который будет следить за другими отделами, как в данным момент это есть в BCSD. По будущему составу, могу сказать одно, будут поставлены люди, которые, знают что надо делать (знаю толк в работе), активных и главное адекватных.

Rodina Eclipsed · 18 Окт 2023

на лиду пивохлеба

dimfilhf · 18 Окт 2023

на лиду пововара

Rick Pilston · 18 Окт 2023

Это будущий лидер

aktёr · 18 Окт 2023

IC информация:
Имя Фамилия: Arsenia Hawkins
Проживание в штате: 79
Возраст: 79
Опишите свой характер: Добрый, Отзывчивый, Коммуникабельный, в меру строгий.
Ваша краткая биография:

OOC информация:
Имя и фамилия: Арсен Такишев
Возраст: 19
Часовой пояс: +3 от мск.
Средний суточный онлайн: часов 6-12

Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах:

DB - Arsen Kalashnikov - Месяц.
Inst.DB - Arsen Meinster - Три месяца.
Head PA - Arsen Richmond - Две недели.
Head S.W.A.T - Arsen Richmond - Две недели.
ID - Arsen Richmond - Месяц.
Первый заместитель Шефа - Arsen Richmond - Месяц.
FIB - Arsen Hawkins - Месяц.
Прокурор - Arsen Hawkins - Две недели.
FIB - Arsen Hawkins - Месяц.
Помощник Шефа - Arsen Hawkins - Недели две.

Уникальные идеи по развитию фракций:

-Искоренить блат в отделе DB ( замечал, что хай стафф блатил своих людей в DB) и поставить на хай ранги доверенных людей, которые будут заниматься отделом, а так же собрать особо квалифицированных сотрудников, которые не будут просто кататься по трассе и тулиться.
-Переработать в отделе CPA экзаменационные вопросы, сделать из police academy хороших, адекватных и квалифицированных сотрудников, чтобы CPA когда переводились в любой отдел знали базовый, хороший уровень знания законодательство.
-Вернуть вербовки с NG
-Добавить помощником шефа еженедельную норму в виде мп и гмп.
ежедневные построение.
-Взаимодействовать с другими гос.фракциями. ( NG, FIB, BCSD, GOV, WN, LSMC, SSMC )
-Работа с составом.
-Договориться с лидером LSMC и каждую неделю проводить проверки на наркотики.
-Повысить рп во фракции.
-Конфликты буду очень строго наказываться.
-Хотелось бы завести контента в LSPD.
-Найти общий язык с сотрудниками FIB "ID", прокуратуры.

Ваш Discord:
_pohuipohui

Victor Rich · 18 Окт 2023

Дайте типу шанс, он лспд поднимет до небес

Кедр🌳 · 18 Окт 2023

На Лиду старого

Misa · 18 Окт 2023

Однозначно топлю за подпиваса этого

𝒔𝒌𝒂𝒛𝒌𝒖𝒓𝒕 𝑳𝒖𝒗𝒗 ❤ · 18 Окт 2023

Неил бро верю в тебя

Reanimnabor · 18 Окт 2023

НА ЛИДА ПИВОМЕНА

dimfilhf · 18 Окт 2023

IC информация:

Имя Фамилия: Gvozdika
BombardirFlamer

Проживание в штате: 80

Возраст: 80

Опишите свой характер: добрый, внимательный, ответственный, исполнительный

Ваша краткая биография: Gvozdika родилась в Los Santos, USA. Родители были не очень богаты, детство у Gvozdika было сложное, часто не было еды дома. Позже Gvozdika решила выбраться в люди, начала зарабатывать сама, заработала на машину мечты и дальше пошла работать. Сейчас Gvozdika просто работает, охраняет штат от злодеев

OOC информация:

Имя и фамилия: Дмитрий (извините, но фамилию не хочу палить)

Возраст: 14

Часовой пояс: МСК

Средний суточный онлайн: 3-4

Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах: Radmir only
LSPD:
Dima Flamer Inst DB - Ruslan Kisellovskii
Dima Flamer Inst DB - Alphonse Primadonte
Gvozdika Flamer DB - Alphonse Primadonte

Уникальные идеи по развитию фракции:
Убрать блат отдела DB.

Научить сотрудников нормально играть RolePlay, так как много сотрудников сейчас не умеют даже задерживать правильно.

Добавить инспекционный отдел, который будет заниматься слежкой за остальными отделами, рассматривать жалобы на сотрудников

Делать сбор каждые два-три дня, на котором ст. состав отдела докладывать о проделанной работе за дни, возможно за всю неделю

Каждую неделю проводить строй, на котором будет крупное мп, на котором буду лично выдавать приз со своих личных денег

Чтобы было сотрудникам интереснее, буду делать розыгрышы, в котором будет зависить приз за каждое место в зависимости от ранга человека

Изменить системы повышения

Изменить иерархию отделов

Убрать ст.состав, изменить его (за исключением некоторых), на данный момент ст.состав LSPD часть не знает законки или порядка задержания

Ваш Discord: dimfilhf

Vladik Richard · 18 Окт 2023

IC информация:

Имя Фамилия: Vlad Hawkins.
Проживание в штате: 45
Возраст: 64
Опишите свой характер: Добрый, коммуникабельный, адекватный, умный, спокойный, ответственный, трудолюбивый.
Ваша краткая биография: Родился в Москве, отучился 11 классов. Переехал в США и решил учиться на полицейского.

OOC информация:

Имя и фамилия: Влад.
Возраст: 15
Часовой пояс: МСК +0
Средний суточный онлайн: От 5-7
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах Указать Name_ Surname и должности/должность:

LSPD :

Vlad Kizilov - Inst PD - Sam Richard

Vlad Kizilov- Inst SWAT - Sam Richard

Vlad Richard - Лейетнант (DB) - Sam Richard

Vlad Richard - Inst DB - Ruslan Kisellovskii

Vlad Richard - D.Head DB - Ruslan Kisellovskii

Vlad Richard - D.Head DB - Alphonso Primadonte

Vlad Hawkins - Head DB - Alphonso Primadonte

FIB :

Vlad Richard - Старший Агент 2 (HRT.A) - Jesus Machetti

Vlad Richard - Старший Агент 2 (CID) -

Devis Carmon

Vlad Richard- Старший Агент 2 (HRT.INST) - Devis Carmon

BCSD :

Vlad Kizilov - Лейтенат (SDD) - Martin Ellarium

Vlad Kizilov - Spott SDD - Martin Ellarium

Vlad Richard- Офицер 3 (SSG) - Damir Forggoten

GOV :

Vlad Hawkins - Заместитель Главы Отдела SSUD в USSS - Leon Morra

6.Уникальные идеи по развитию фракции:

6.1. Полностью убрать блат в фракции (Замечал, что люди стоят на высоких должностях и не знают законодательство)

6.2. Полностью расформировать отдел Detective Bureau и убрать блат в этом отделе, так-как это один из самых важных отделов в LSPD

6.3. Рассформировать старший состав, поставить своих людей, который имеют большой опыт, оставить только достойных

6.4. Вывести фракцию на новый уровень, чтобы не было равных

6.5. Просмотреть и изменить действующий устав, добавить, что-то новое

6.6. Посмотреть и изменить систему повышения в каждом отделе (Если все хорошо, то нет)

6.7 Посмотреть и изменить еженедельную норму каждого отдела

6.8. Добавить инспекционный отдел (IDS), для контроля за фракцией, сотрудник данного отдела после окончания стажировку получает звание ,,Старший Лейтенант,,

6.9. Каждое воскресенье в 18:30 по МСК, делать строй, на котором главы каждого из отдела, будут докладывать всю проделанную работу своего отдела

6.10. Активно взаимодействовать со своим составом

6.11. Наладить все отношения с другими госс. структурами (Если есть конфликты)

6.12. Каждую неделю проводить собрания для старшего состава

6.13. Каждые 2 недели проводить собрания для младшего состава, отвечать на их вопросы и выслушать новые идеи для развития фракции

6.14. Переписать и изменить прохождение кадетского корпуса

6.15. Переквалифицировать отдела PA, люди в этом отделе должно знать законодательство

6.16. Изменить иерархию отделов, на такую :

IDS

DB

PA & SWAT

PD

CC
7. Ваш Discord : storite.

Dirot · 18 Окт 2023

Ебашь, он поднимет лспд до небес

Artem Dyomin · 18 Окт 2023

Давайте Neil Richard На лиду)))

Kira Clark · 18 Окт 2023

Maks Snus · 18 Окт 2023

Заявление на пост лидера LSPD

Dead Inside 23 y.o.

Well-known member

.rh9l2

Well-known member

Вложения

𝐍𝐨𝐧𝐑𝐏 𝐅𝐈𝐁 5P4H

Well-known member

Well-known member

Active member

Well-known member

оправдайся <3

Well-known member

Well-known member

Well-known member

Well-known member

Well-known member

Well-known member

Well-known member

Житель штата

Well-known member

Well-known member