Заявление на пост лидера Federal Investigation Bureau

[lilepud]

IC информация:

1. Имя Фамилия: Roman Kessler
2. Проживание в штате: 60
3. Возраст: 60
4. Опишите свой характер: стрессоустойчивый, справедливый, требовательный
5. Ваша краткая биография: Роман родился в Лос-Анджелесе, Калифорния. С ранних лет любил узнавать что-то новое и проявлял любопытство во всех жизненных вопросах. Учителя в школе характеризовали Романа как доброго, общительного и смышленого ребенка. После окончания школы Кесслер поступил в Бостонский университет, получив юридическое образование. После окончания обучения - работал в офисе Окружного прокурора Лос-Анджелеса, представляя обвинение в суде. Множество выигранных дел продемонстрировали талант Романа и его пригласили на должность в прокуратуре Сан-Андреас, где он и работает уже много лет.
6. Ваш состав по должностям:
   Заместители директора - Don Ricardov, Jesus Machetti, Diego Winchester
   Помощники директора - Artem Glade, Donlich, Connor Washington
   Глава ID - Pasha Malinovskiy
   Глава CID - Arseniy Kutuzov
   Глава HRT - Mark Oliver

OOC информация:

1. Имя и фамилия: Матвей
2. Возраст: 19
3. Часовой пояс: +2
4. Средний суточный онлайн: 3 часа
5. Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах:
   
   Radmir S1
   Губернатор - 1 срок
   Генеральный прокурор и прокуратура в целом - с 21 года
   Заместитель шефа LSPD при шефе Tony Goldmen - 2 срока
   
   
6. Уникальные идеи по развитию фракции:
   1. Статус FA: попросту ненужные должности главы и зама FA восстанавливать не требуется, смысл "специального статуса FA" в том, что он может выполнять обязанности любого отдела и является особым статусом для наиболее подготовленных агентов, считаю необходимым вернуть саму идею.
   2. Налаживание контактов с прокуратурой: в данный момент прокуратура по закону имеет право передавать на расследование свои дела правоохранительным структурам, в первую очередь, конечно, это FIB. Однако на практике это крайне редкое явление - постараемся исправить.
   3. Внедрения и вербовка состава: этому я хочу уделить немало внимания. По закону FIB имеет право внедряться в государственные структуры, чем и будем заниматься, а внедренные сотрудники - наблюдать за деятельностью госслужащих, выбирать наиболее умных и честных ребят, докладывать старшему составу. После этого FIB будет проводить беседу за кандидатом и в случае, если он подойдет FIB, принимать в организацию. Это один из способов, второй - наблюдение: наиболее продуктивные сотрудники так или иначе частенько видны в волне департамента, на различных операциях и так далее, с ними будет проводиться аналогичная работа, но без внедрения Агента. Система переводов так же останется в случае, если будет много свободных мест в Бюро, однако когда в организации есть всего 5-6 свободных мест, такой качественный отбор состава выглядит весьма уместно.
   4. Ликвидация должности Первый помощник директора: не вижу смысла от нее, его обязанностями может заниматься грамотный заместитель.
   5. Наборы в FIB - убрать: Конечно, проводить наборы через госволну в FIB - интересный опыт, имеющий и положительные последствия (больше онлайна во фракции, меньше держимся за сотрудников и тд), однако данная практика снижает авторитет фибов, которые всегда считались "закрытой" фракцией.
7. Ваш Discord: .678

 

[Anton 29]

IC Информация.
Имя Фамилия: Albert Weskers
Проживание в штате: 44
Возраст: 44
Опишите свой характер:
Адекватный, сдержанный, грамотный, добрый, трудолюбивый и ответственный.
Ваша краткая и полная биография:
Родился в городе ЛС. Отец был на должности Директором FIB и так же мать на заместителе, но оба погибли на спец. операции и так же горжусь ими и после этого по им ступам и с начало получил высшее образование в возрасте в 24 года и начал свою долгую карьеру и был на высоких постах, как на заместителе и лидерских в разных гос. структур 15 раз.

Ваш состав по должностям:
Хочу оставить состав старший, какой был и с новыми людьми познакомиться и подружиться и благодаря этого сделать дружный состав и приятно в рп играть и так же соблюдая все законы и правила проекта и по законодательной базы.

ООC Информация.
Имя и фамилия: Антон
Возраст: 29
Часовой пояс: Екатеринбург
Средний суточный онлайн: 6 часов
Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах (Указать Name_Surname и должности/должность):
RADMIR АМЕРИКА ГТА 5 РП 1,2 и 3 сервер: WN - Заместитель директора ( 3 Сервер ) , Заместитель главного врача ( 3 сервер ) , BCSD - Шериф и Заместитель ( 3 сервер ) , LSMC - Глав врач (ВРИО) ( 3 сервер ), FIB - Директор FIB ( ВРИО ) и Заместитель, инспектор ( 1, 2 и 3 сервер ), Армия - Генерал ( 3 сервер ) и Заместитель и Майор ( 1, 2 и 3 сервер ) , LSPD - Шеф и Заместитель ( 3 сервер ) , GOV - Губернатор ( 3 сервер ), Stark Industries ( 3 сервер ) - Лидер группировки и 1 уровень хелпера ( 1 и 3 сервер ) .
Мой Дом: Полиция МВД - Полковник, Армия - Капитан, ФСБ - заместитель генерала ФСБ, Мэрия - Глава аппарата.
RP: Федеральная тюрьма - Ассистент директора, FIB - Директор, GOV - Губернатор, LSPD - Лейтенант 2 и LSSD- Шериф.
Arizona: ARMY - Генерал, BCSO - Шериф, EMS - Хирург , FIB - Директор и GOV - Губернатор
Majestic: FIB - Заместитель, Шерифы и LSPD - Зам.главы отдела, GOV - Зам.Мэра
Уникальные идеи по развитию фракции:
Добавить нужное только каналы в дискорде ( краткую и понятную информацию ) .
Нанять более компетентных и умных сотрудников для работы.
Поднять актив во фракции и придумать больше интересных и увлекательных мероприятий со составом и другими гос.фракциями.
Чаще проверять актив во фракции, чтоб не фармили зп и являлись на построения.
Cтарший состав будет проверять работу составов и так же контролировать сотрудников и выполнять норму за неделю от отделов.
Улучшить систему контрольных закупок и рейдов и работу стабильную в CID.
Полная переделка системы снятия выговоров и других выговоров и так же усилить выдачу выговоров за выполнения сложных заданий и чтоб больше не нарушали Законодательства штата и вели себя нормально и показывали пример другим фракциям, как FIB показатель должен быть для силовых структур.
Отбирать от силовых структур только из фракции LSPD и BCSD от капитанов и коммандеров.
Прочие изменения решать с куратором фракций и ГС State.
Ваш Discord: ghost80mctavish
​

 

[Danil_Kokorev]

IC информация:

1. Имя Фамилия: Danil Kokorev
2. Проживание в штате: 77
3. Возраст: 77
4. Опишите свой характер: стрессоустойчивый , адекватный , справедливый , строгий , дисциплинированный.
5. Ваша краткая биография: Данил родился в 1950 году в городе Лос Сантос. С самого рождения Данилу понравилось профессия полицейского и он стал усердно заниматься. В 18 лет он закончил школу с золотой медалью и поступил в военное училище. По окончанию военного училища Данилу было 23 года и он отправился служить в ARMY. В ARMY Данил пробыл очень мало так как ему предложили перевестись в BCSD. Вспомнив смою мечту с детства стать полицейским и защищать штат он нарушителей порядка и законов Данил решил не отказываться от такой возможности и согласился. В BCSD Данил вложил свою душу и всегда помогал сотрудникам поэтому он и стал Заслуженным сотрудником отделов : SSG и IDS. Множество раз Данил получал возможность повысить квалификацию и пополнить ряды FIB и справлялся с своей работой.
6. Ваш состав по должностям:
   
   Директор : Danil Kokorev
   
   Первый Заместитель Директора : Ivan Stalin
   
   Заместитель Директора : Artem Kvarcev
   Заместитель Директора : DonLich Alkachiani
   
   Первый Помощник Директора : Roman Seleznev
   
   Помощник Директора : Juzo Skies - CID.CUR
   Помощник Директора : Dmitriy Pantilov - ID.CUR
   Помощник Директора : Anton Kolesnikov - FA.CUR
   Помощник Директора : Alex Pantilov - HRT.CUR
   
   Главы и заместители : вакантно
   
   Состав примерный , но возможно поменяется.

OOC информация:

1. Имя и фамилия: Данил
2. Возраст: 17
3. Часовой пояс: +2 МСК
4. Средний суточный онлайн: 5-7 часов
5. Достижения в сфере RolePlay на других GTA5/SAMP/CRMP серверах:
   (Указать Name_Surname и должности/должность)
   BCSD:
   Ass.SSG | Danil Kokorev | A.Kiselev | 2 месяца
   D.Head SSG | Danil Kokorev | A.Kiselev | 2 месяца
   D.Head SSG | Danil Kokorev | A.Kiselev/S.Seleznev | 2 месяца
   D.Head SSG | Danil Kokorev | Martin Ellarium | около 2-х месяцев
   Supervisor | Danil Kokorev | Martin Ellarium | 1 месяца
   Врио Inspector | Danil Kokorev | Martin Ellarium | около 3-х недель
   Supervisor | Danil Kokorev | Damir Forgotten | около 1 месяца
   Inst SA | Danil Kokorev | Damir Forgotten | 1 неделя
   Assistant | Danil Kokorev | Kostya Krymoff | 1 неделя |
   UnderSheriff | Danil Kokorev | Kostya Krymoff | месяц
   
   FIB:
   Младший Агент Danil Kokorev | HRT | 2 недели
   Агент 1 класса Danil Kokorev | HRT | 1 месяц
   Агент 1 класса Danil Kokorev | ID | 1 месяц
   Агент 2 класса Danil Kokorev | HRT | 1 месяц
   Старший Агент 1 класса Danil Kokorev | ID | 2 месяца
   Старший Агент 2 класса Danil Kokorev | ID | 1 месяц
   Специальный Агент 1 класса Danil Kokorev | FA | 1 месяц
   
   ARMY:
   Уорент-офицер 4 класса | Danil Kokorev | около 3-4 месяцев
   Майор Inst.Delta | Danil Kokorev | 1 месяц
   Подполковник D.Head MA ( Милитари Академия ) | Danil Kokorev | 1 месяц
   
   
   
6. Уникальные идеи по развитию фракции:
   <->
   Провести переаттестацию всего состава после дня блата.
   Повысить дисциплину у сотрудников.
   Наладить отношения с государственными организациями.
   Каждую неделю проводить вербовку в FIB.
   Уделять больше времени в общении с составов.
   Проводить МП , ГМП с участием других фракций.
   Усилить отбор в FIB.
   
   Отделы:
   FA-
   Урезать места в отделе. Ужесточить отбор в данный отдел по критериям : Дополнительный входной тест ( включающий все уставы и полномочия отделов ) , хорошая и долгая работа в других отделах , адекватность и стрессоустойчивость.
   
   CID-
   Увеличить проведение спец.операций по типу: Внедрения в приступные организации , ловля контрабандистов. Ужесточить отбор в данный отдел по критериям : Дополнительный входной тест , собеседование , адекватность и стрессоустойчивость.
   
   ID-
   Договориться с лидерами фракций о назначенном времени для проведения лекций. Поменять систему повышения.
   
   HRT-
   Улучшить реагирование на CODE-0 и Сигнал помощи. Увеличить проведение объездов из-за активности крайма. Поменять систему повышения.
   
   С остальным можно разобраться по ходу предложений от самого состава фракции.
   
   Обратная связь : Glor#8455

 

[Edward Fallison]

Закрыто