IC информация:
- Имя Фамилия: Nikolay Simpson
- Проживание в штате: 72 лет
- Возраст: 90 лет.
- Опишите свой характер: Спокойный, вежливый, ответственный, терпеливый.
- Ваша кратка биография:
Николай родился и вырос в небогатой семье. Viktor Simpson - Заместитель Директора пекарни "Вкусно", и Maria Simpson - Директор пекарни "Вкусно".
Детство:
Детство - пожалуй самое прекрасное время, жаль, что это мы осознаём лишь только тогда, когда нам далеко за двадцать. Родился я в стране, которую иностранцы часто путают с Россией, но всё же моя родина - Беларусь. Моё детство было беззаботным, родители всем сердцем отдавали мне свою любовь и тепло, поэтому у меня, как я считаю, сформировался рассудительный, добрый и справедливый характер. Я не люблю несправедливость и сделаю всё, чтобы обратить спорную ситуацию в правильный вектор её разрешения. С самого детства я верил в Бога. Религия никогда мне не была для меня чем-то тайным и непонятным, я с детство знал и соблюдал все каноны верующего. Ещё с детства меня учили, что истинный верующий никогда не встаёт на колени, что бы в его жизни не происходило, вставай на колени только в Церкви перед алтарём или в молитве.
Юность:
Эхх юность, прекрасные годы, когда ты уже не ребёнок, но ещё и не взрослый. На тебя возлагают обязанности, но ты всё ещё не несёшь полноценно ответственность. Ты развиваешься, проявляешь интерес с окружающим, строишь из себя важного, но еда в холодильнике всё ещё появляется не благодаря тебе. Как же всё таки быстро время летит, вчера как будто в первый класс, а сегодня ты уже выпускник. Одиннадцать классов пролетели и я даже не заметил как, пора думать о будущем, полноценно становиться взрослым. Ещё в школе ко мне пришло понимание кем я хочу быть, понимал, насколько моя будущая профессия важна для меня и для общества. И вот, мой счастливый взгляд на список, где я зачислен на факультет журналистики Беларусского Государственного Университета.
Взрослая жизнь:
Работа журналиста безусловно то, к чему я стремился всю свою юность. Престижная работа в газете «Наша Нива» позволила мне набраться опыта для будущих открытий, которые мне уготовила судьба. Постепенно я понимал, что моё саморазвитие на этой работе подходит к своему логическому завершению, мне хочется чего-то большего, что будет с новой силой вдохновлять меня на нечто новое. С такими мыслями я наткнулся на программу грин-карты. Если честно, изначально мне не верилось, что из сотен участников удача улыбнётся мне, но как говорится - нефероятно, но факт. Конечно было грустно расставаться с коллегами из редакции, но время переезда диктовало свои правила. И вот я в США, свободная страна и свободные люди - теперь это моя новая родина. В этот момент поступил в University of Southern California и успешно окончил его. Всегда мечтал заполучить оружие, но с нашими порядками это почти невозможно, а здесь в США проще простого получить лицензию на скрытое ношение оружия, что я и сделал. Я конечно бесстрашный, но знаете, плохие парни не дремлят, и нужно быть готовым ко всему. Сказать что я счастлив? Ничего не сказать. Моя новая свободная жизнь - это то, к чему я стремился на всём пути становления. Теперь я сотрудник Weazel News и надеюсь, это ещё не конец моей истории.
OOC информация:
- Имя и фамилия: Колесников Николай
- Возраст: 17 лет.
- Часовой пояс: МСК
- Средний суточный онлайн: 6
- Достижения в сфере RolePlay на других серверах:
Radmir GTA 5 S1:
- Weazel News ( с охранника до Эксперт ОПК) - 5 месяцев
- Weazel News (Ведущий Отдела Эфиров ) - 22 дня
- Weazel News (Заместитель Главы ОПК) - 2 недели
- Weazel News ( Глава ОПК) - 2 месяца
- Weazel News (Заместитель Главы МП) - 2 месяца
- Weazel News (Глава Отдела Журналистики) - 2 месяца
- SSMC ( ПГВ) - 20
- SSMC (Терапевт) - 20 дней (В данный момент)
6. Уникальные идеи по развитию фракции.
Журналистика:
- Просмотр и возможная переработка всех пакетов и их цен. (добавления новых)
- Ведение газет, а в будущем ведение в них рекламы (бизнес, государственных организаций и многое другое. Человек платит сумму, которую мы в будущем продумаем, прибыль с рекламы пойдёт сотрудникам не премии.
- Создание общей базы новостей всех гос. структур.
- Еженедельные журналы ( от 1 до 2 шт.)
- Так же будем сотрудничать с другими организациями, будем заносить актуальные темы, о которых будем оповещать WN для всех Жителей штата! Будет сделан чёткий график с информация о выходе газеты с участием каких-нибудь гос. структур (будет собрана информация например за неделю с какой-нибудь гос. структуры и самое интересное занесено в газету у каждой гос. структуры будет свой раздел).
Отдел подготовки кадров:
- Стабильные наборы ( от 2 в день.) В выходные 3 набора.
- Каждую неделю будем проводить "День открытых дверей": В этот день все желающие могут, без заявок на форуме или секретаря (НПС у стойки), без наборов прийти в рабочее время в наш офис компании, где сотрудники ОПК проведут им сразу набор, объясняет суть их работы и многое другое. ( То есть люди не будут ждать набора или пока им рассмотрят заявку). Таким образом мы будем пополнять наши ряды опытными сотрудниками. ( Такие дни будут чаще всего в выходные дни)
Мероприятия:
- Обсудим с Главой Отдела новые мероприятия, что бы разнообразить скучные будни их жизни жителей штата. (Будем сделан список мероприятий на каждый день в течение недели, где чётко показано какое МП или ГМП и в чём суть его).
-Так же сделаем более лояльные мероприятия "для граждан штата будет предложен организатор их праздников и мероприятий (свадьбы, вечеринки, дни рождения и ид)"
-Будут ведены МП для сотрудников ( зарядки, походи в качалку, а так же мероприятие за вознаграждения, что бы они расслабились, сняли груз и усталость.)
-Так же будут ведены микро МП, где жители штата смогут размяться ( например зарядка, где в конце им выдадут награду, кофе.)
Эфиры:
-- Просмотр и возможная переработка всех пакетов и их цен, а так же немного поменять основные цены на "Эфирное" и "ВнеЭфирное" время. (Сделать так что бы людям было компактно выбрать время, которое им надо. Сделаем цены немного доступные - поможет начинающим организациям. Что это нам даст? Даст возможность увеличить прибыль компании).
-Проведение Викторин не тока по вопросам, но и виде смайлов (будут например 5 эмоджи и по ним надо угадать песню, дату, cобытие)
-Сделать более обязательную рекламу ( заявок на форуме, реклама наборов не только WN, но и других гос. структур). Этим мы поможет гос. структурам набрать опатных ребят.
-Поднять популярность голосовых эфиров ( реклама через них бизнесов, наборов и многое другое)
- Введения не только гороскопов, но и погоду на каждый день
- Cделать гороскопы через голосовые эфиры
-Провидения интервью с гос. структурами (Похищений, наборов, тренировок в виде видео, что бы жители штата могли увидеть от своего лица, как проходит всё это.) - у них может появится желания пойти в ряды гос. структур
Общее:
- Будет немного переделан устав ( закрою дыры в уставе)
- Сбор денег с отделов и грамотное их распределение на всех сотрудников.
-Наладим работу с другими гос. организациями (а то без них нам одиноко, хочется быть огромной семьёй. Будем приезжать к ним, делать сбор информации и выпускать качественный контент.)
-Ведения развлечения составу (тренировки и многое другое, а так же конкурсы на призы)
-Будет сделан помимо ООС отпуска, IC отпуск ( для отдыха от работы сотрудникам)
-Будут добавлены кураторы, которые будут следить за отделом ( Заместитель Директора)
- Будет выделяться премия на "Сотрудник Недели".
-Сделать учёт транспорта не только в рации, но и в в Discord'е, (Канал "Транспорт", туда будут писать для чего взяли и когда вернули)
-Сделаем более понятное вступления для состава (1 - 4 ранга), что бы они могли быстрее освоиться и понять суть своей работы.
- Так же будут выслушаны улучшения от состава, которые уже будут обдуманы с Заместителями.
Ваш дискорд: Welcome to the Hell!#3214
